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创业这个事被玩坏了。有个大四的小孩前几天微博私信我，说他打算辍学去创业；我经常遇到一些刚工作没有三年的年轻人说决定去创业；也有不少超过40岁、但职业不如意的朋友跟我说，他决定卖房去创业。
他们总能找到很多支持创业的理由：比尔盖茨和扎克伯格就是大学辍学去创业的、聚美优品的陈欧就是没好好工作过就创业成功的、雷军就是40岁以后才创办小米的。说出这些理由去创业的人，他们的“创业病”已经不轻。
大学一毕业就想着创业，这种“创业病”得预防
在中国，敢大四辍学去创业的人应该不多，但大学毕业时因为找不到好工作而想去创业的人不少。现在经济大环境不好，找工作的难度增加，越来越多的应届生毕业即失业，现在到处宣传创业，他们毕业就创业。但如果一个连工作都无法找到的人，他能创好业么？相比找一份工作，创一份业何止难上百倍。
年轻的学生容易被少数几个成功的创业案例洗脑，虽然年轻是资本，创业没有什么可失去的。但人一走上创业，基本就是一条不归路，很多大学生创业未成，进公司安心工作的心态也失去了。来回折腾几次，职业发展就受困了。
所以，别再宣传和鼓励大学毕业就创业的事迹了，成功的比例实在太低。碰到迷茫的应届生，尽量说服打消他们创业的念头。当然，不是所有的大学生都不适合创业，对于那些毕业时本身有能力拿到顶级工作Offer的人，创业可以是一种更具挑战的选择。
工作做不好想通过创业攀上人生高峰，这种“创业病”得治
中国大学教育最失败的一点是绝大多数学生毕业时没有明确的方向，学生选择工作时极少是基于自己的兴趣爱好，更多是听从父母的建议或盲目追逐热门，工作一段时间后才觉得不合适。更多的情况是，很多人进入公司后，总觉得自己怀才不遇、公司领导看不到自己的才华，职位薪资得不到提升。这两种情况下，要么跳槽要么创业。
不否认很多公司不能人尽其才，但至少绝大多数私企基本是靠本事吃饭。得不到提升，有可能是自恃过高，有可能是过于着急，有可能是人际关系不会处理。无论哪种原因，大多数情况下是修炼不够。修炼不够的情况下去创业，成功率会很低。
创业需要具备很多条件，资金、人脉、规范、见识、心性等都需要积累和磨练。最好是先在一家公司待上至少三年，学到职业规范，通过自己的努力达到一定的职业高度再出来创业。虽然说这是大众创业的时代，但显然有BAT等大公司背景和达到一定级别的人更能获得资本青睐。
所以，如果觉得在一家公司才华受到了埋没可以跳槽去另外一家公司试试，如果依然还是“怀才不遇”，就得反省一下自己了。一个受不了委屈的人，肯定不合适创业；一个在公司都得不到晋升的人，一般也无法通过创业攀上人生高峰。
年纪大了，砸锅卖铁去进行互联网创业这件事就忍忍罢
人生大多数情况都是这样的，错过了就是错过了。
历史上有苏洵这样的大器晚成案例，但如果用雷军40岁以后才创办小米、用褚时健80岁后创“褚橙”去激励自己显然不合适。年轻的时候追求工作和生活的平衡、追求工作和爱情的平衡，等过了40岁，老婆天天抱怨自己比不上“隔壁家的老马”，这才幡然醒悟，但往往为时已晚。
互联网时代，一切都在快速变化，年纪大了最难的首先是适应新形势。其次，无论什么背景出来创业，都需要有从零开始的心态，年纪大的人要放弃的东西会更多。尤其是很多人往往是因为生活不如意才想着去创业，如果一把年纪了创个业还需要卖房卖车、砸锅卖铁才能成行，而且还不能全身心投入，这样一般成功的几率不会高。
我见过很多超过40岁的人，他们创业时往往强调的是自己在传统领域有资源、认识某某重要人物，他们的团队往往是相似背景的大叔，但他们想做的却是互联网创业。这种情况，往往是没有想清创业这回事；如果真的要进行互联网创业，至少也得引进懂互联网技术或打法的年轻人作为合伙人。
很多人得了创业病，这种病得治。
这个社会只关注少数几个成功的创业者，忽视了无数创业失败者的身心健康。我们期待这一波创业潮能成为中国转型和产业升级的契机，但同时也希望不要把创业创新变成一种运动，让市场而不是行政推动创业潮。
